Оплата труда. Заработная плата
Трудовое законодательство об оплате труда наемных работников и заработной плате
Материалы данного раздела «Оплата труда. Заработная плата» познакомят Вас с практическими вопросами, касающимися оплаты труда и заработной платы наемных работников:
-
понятие и признаки заработной платы;
-
соотношение понятий "заработная плата" и "оплата труда";
-
основные государственные гарантии по оплате труда работников;
-
системы оплаты труда и порядок их установления;
-
ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы;
-
порядок установления, размер и сроки выплаты заработной платы;
-
прочие выплаты наемным работникам;
-
удержания из заработной платы;
-
что делать, если задерживают заработную плату;
-
что делать, если работодатель выплачивает заработную плату меньше минимального размера оплаты труда (МРОТ);
-
что делать, если работодатель неправомерно произвел удержания из заработной платы и др.
Оплата труда наемных работников и их заработная плата регулируются следующими разделами Трудового кодекса РФ:
Раздел VI. Оплата и нормирование труда
Глава 20. Общие положения
- Статья 129. Основные понятия и определения
- Статья 130. Основные государственные гарантии по оплате труда работников
- Статья 131. Формы оплаты труда
- Статья 132. Оплата по труду
Глава 21. Заработная плата
- Статья 133. Установление минимального размера оплаты труда
- Статья 133.1. Установление размера минимальной заработной платы в субъекте Российской Федерации
- Статья 134. Обеспечение повышения уровня реального содержания заработной платы
- Статья 135. Установление заработной платы
- Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы
- Статья 137. Ограничение удержаний из заработной платы
- Статья 138. Ограничение размера удержаний из заработной платы
- Статья 139. Исчисление средней заработной платы
- Статья 140. Сроки расчета при увольнении
- Статья 141. Выдача заработной платы, не полученной ко дню смерти работника
- Статья 142. Ответственность работодателя за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, причитающихся работнику
- Статья 143. Тарифные системы оплаты труда
- Статья 144. Системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений
- Статья 145. Условия оплаты труда руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров и заключающих трудовой договор членов коллегиальных исполнительных органов организаций
- Статья 146. Оплата труда в особых условиях
- Статья 147. Оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
- Статья 148. Оплата труда на работах в местностях с особыми климатическими условиями
- Статья 149. Оплата труда в других случаях выполнения работ в условиях, отклоняющихся от нормальных
- Статья 150. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации
- Статья 151. Оплата труда при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором
- Статья 152. Оплата сверхурочной работы
- Статья 153. Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
- Статья 154. Оплата труда в ночное время
- Статья 155. Оплата труда при невыполнении норм труда, неисполнении трудовых (должностных) обязанностей
- Статья 156. Оплата труда при изготовлении продукции, оказавшейся браком
- Статья 157. Оплата времени простоя
- Статья 158. Оплата труда при освоении новых производств (продукции)